多家企业针对宝妈群体的就业需求，推出了包括整理收纳、医疗陪诊以及半天家政服务在内的多样化灵活工作时间岗位，以便利她们更好地融入职场。

3月8日，阳光明媚的上午，在CBD万达广场的一楼中庭，举办了以“春风送岗位，巾帼展风采”为主题的市北区妇女节专场招聘会。活动吸引了30多家企业踊跃参加，提供的岗位数量接近2000个，涉及机械制造、房地产、餐饮服务、咨询服务、医疗卫生、信息技术、文化传媒等多个领域。在妇女节举办的这场招聘会上，记者注意到，专为宝妈们设计的“妈妈岗”成为了当天的亮点之一。

每天四小时，家政服务“妈妈岗”月薪3000元左右

青岛阳光大姐生活服务有限公司的前台派单老师盛秀芝介绍了多份家政服务的“妈妈岗”职位。其中，一些妈妈由于需要在家照顾宝宝，时间较为紧张，我们提供了整理收纳和医疗陪诊的兼职岗位。此外，育婴师们可以选择上白班、双休日工作，或者半日制工作，以便更好地平衡照顾孩子与工作之间的关系。

青岛喜月家政服务有限公司特别为妈妈们设计了适合的半天工作制的育婴师职位以及养老护理职位。公司经理李女士透露，部分客户家中长辈需要人手帮忙准备午餐，家政服务人员中午帮老人吃完饭后，下午还能继续为另一户人家提供服务。据此，这些服务人员的月收入大致在5000元左右。

盛秀芝指出，担任“妈妈岗”的家政服务人员，可选择上午或下午时段，连续工作四个小时，负责在客户家中烹饪与清洁。她们每日工作时长固定为四小时，月收入介于2800元至3500元之间。盛秀芝所在的家政公司实行员工制，客户与家政公司签订的合同可以是按月或按年，保证了家政服务员的工作稳定性，让宝妈们无需担忧工作间断。

工作时间十分弹性，她们在上午将孩子送至幼儿园后，便能够利用上午时段进行两三个小时的工作。到了下午三四点钟，她们便可以结束工作，这并不会影响她们按时去幼儿园接孩子。盛秀芝表示，她们公司有众多像这样的半日工作的家政服务员，这种“妈妈岗”的设置在她们公司已经实行了有三四年的时间。

家政服务、养老护理……半日制岗位需求增多

盛秀芝此次参加招聘会，携带来了包括家政服务、月嫂、养老护理、育婴师、钟点工在内的多个岗位，且每个岗位的招聘人数均超过60人。

近期，盛秀芝在工作中注意到，对于只需工作半天的家政服务人员的需求显著增加，与此同时，对全天候服务的家政服务员的需求却相对较少。此外，对于住家保姆和养老护理员的需求同样十分旺盛。同时，对于医疗陪诊、医院陪护以及整理收纳等服务，以小时计费的工作形式也受到了不少关注。

记者观察到，家政服务的薪酬范围相当广泛。盛秀芝表示，薪酬的高低与家政服务员的专业技能、从业经验和客户反馈密切相关，其公司会依据这些因素对家政服务员进行星级评定。即便工作时间不长，仅两三个小时，客户对家政服务员的服务质量仍持有较高的期待。

新生喜月家政的李经理表示，随着公司业务的拓展，客户订单量也有所上升。目前市场上对于双休日或单休日的白班育婴师、全天候住家育婴师、专业月嫂、医院产陪服务以及月子中心护理人员的需求尤为旺盛。与此同时，养老护工的需求量同样较大。值得一提的是，优秀育婴师的月薪可高达15000元，他们不仅育儿经验丰富，擅长早期教育，还能帮助宝宝养成良好的生活习惯。有的育婴师还会给宝宝做日常保健。”

时间自由薪资高，多家企业招聘陪诊人员

记者观察到，在招聘会现场，不少企业发布了医疗陪诊岗位的招聘信息，其中包括兼职和全职两种类型的工作机会。

冀翠，青岛兔兔陪伴科技有限公司的行政主管，在介绍时提到ag捕鱼官方app，该公司提供兼职陪诊顾问职位，服务费用根据服务种类而定，实行按单计费。陪诊服务提供不同时长，包括1小时、2小时和4小时，时长越长，费用越高。以4小时服务为例，收费标准为228元。此外，该公司在此次招聘会上还推出了兼职社区推广员和兼职医疗陪诊顾问的岗位。兼职社区推广员对宝妈而言，无需受时间和地点的限制；而兼职陪诊顾问，则需前往医院或社区，陪伴那些孩子不在身边的老人们以及独自行动不便的患者，为他们提供代为挂号、代取药品、协助办理住院等多样化服务。担任陪诊顾问一职，只需在医院的上班时间提前片刻到达即可。

许多母亲在日间很少有空余时间从事工作，一旦公司接到订单，例如某位客户需要陪诊顾问陪同前往市区一家医院取药或进行检验，我们便会寻找该地区的陪诊顾问，评估他们的空闲情况以及与客户和医院的距离，随后与他们取得联系并下达订单。冀翠这样说道。

冀翠指出，应聘兼职医疗陪诊职位者，其年龄需控制在50周岁以下，学历需达到初中及以上水平，且具备医疗行业工作经验者优先考虑。若求职者缺乏医疗行业工作经验，公司将为提供一系列的辅助服务。

喜月家政公司正在招募陪诊服务人员。该职位工作时间灵活，报酬丰厚，单次结算，绝不拖欠，职业发展前景光明，市场需求旺盛，既可兼职也可全职。李经理如是介绍。

300余个专属“妈妈岗”，助力宝妈就业

据相关消息，为了支持妈妈们重返职场，本次招聘活动由市北区人力资源和社会保障局与市北区妇联共同策划，并与众多企业携手，特别设立了超过300个专门针对妈妈的岗位。这些岗位涉及直播电商、教育咨询、母婴护理以及人力资源等多个行业。

这些职位针对妈妈们的特定需求进行了精心设计，采用了弹性工作时间以及在家办公等灵活的工作方式，这不仅有效减轻了企业的用人压力，还极大地激发了女性劳动力市场的潜力，为生育后的女性回归职场提供了有力支持。市北区人力资源和社会保障局的相关负责人这样介绍。

本次招聘活动由市北区人力资源和社会保障局以及市北区妇联联合主办，并由市北区公共就业和人才服务中心负责执行。在活动期间，共收集了400多份简历，并且有超过70人初步表达了就业意愿。

（半岛全媒体记者 张昌威）